公司未交社保解除劳动合同协议如何赔偿
嘉兴市南湖区律师网
2025-04-18
公司未交社保解除劳动合同，应支付经济补偿。依据《劳动合同法》，按工作年限每满一年支付一月工资，最高不超过十二年。未及时处理可能导致劳动者权益受损，引发法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未交社保解约需赔偿。操作如下：1. 与公司协商，要求按法规赔偿；2. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；3. 仲裁不满，向法院提起诉讼，要求合理赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先尝试与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择时应考虑效率与成本。
下一篇：暂无 了